Życie w PalletBiz

Nasz sukces jest bezpośrednim wynikiem wysiłków naszych ciężko pracujących ludzi i jesteśmy dumnym, aktywnym uczestnikiem lokalnych społeczności.

W PalletBiz przekształcamy codzienne wyzwania w możliwości wspólnego rozwoju

Wierzymy, że nasi pracownicy są sercem naszego sukcesu.
Od naszych skromnych początków w rodzinnym garażu 26 lat temu do stania się międzynarodową siecią dostawców rozwiązań opakowaniowych, nasze zaangażowanie w promowanie wspierającego i integracyjnego środowiska pracy pozostaje niezmienne.

Niezależnie od tego, czy jesteś w naszej siedzibie głównej, czy w jednej z wielu naszych lokalizacji na całym świecie, znajdziesz kulturę, która docenia wkład każdej osoby.

Nasze wartości

OTWARTOŚĆ

Tylko jeśli będziemy komunikować się otwarcie, będziemy w stanie budować relacje, stawiać czoła wyzwaniom i wykorzystywać nadarzające się okazje.

LOJALNOŚĆ

Niezależnie od tego, czy rozważamy relacje wewnętrzne (HR), czy zewnętrzne (klienci/dostawcy/partnerzy), będziemy dążyć do stworzenia pracy zespołowej i długoterminowych relacji.

PRO-AKTYWNOŚĆ

Musimy myśleć i planować z wyprzedzeniem - i stosować „uważność na czas”.

NASTAWIENIE WYGRANA

We wszystkich relacjach biznesowych będziemy starać się generować „zwycięstwa”; ale także dzielić się nimi z tymi, którzy pomagają nam je generować.

Różnorodność kulturowa

Różnorodność to w PalletBiz coś więcej niż modne hasło – to podstawowa zasada, która wzbogaca nasze miejsce pracy i napędza nasze zaangażowanie w wywieranie pozytywnego wpływu. Celebrujemy unikalne pochodzenie, perspektywy i doświadczenia naszych pracowników w Europie, GCC i Afryce. Ta różnorodność nie tylko napędza kreatywność i innowacyjność, ale także wzmacnia naszą zdolność do nawiązywania kontaktów z klientami i społecznościami, ściśle dostosowując się do naszej wizji silnego wkładu w lokalne społeczności, w których działamy.
Dążąc do tego, by stać się jednym z 10 największych dostawców wysokiej jakości materiałów do przeładunku i pakowania z silną obecnością w regionie EMEA, zdajemy sobie sprawę, że nasze wewnętrzne zasady i praktyki – obejmujące rekrutację, promocję i kulturę miejsca pracy – odgrywają znaczącą rolę w promowaniu różnorodności i równych szans. W związku z tym jesteśmy zaangażowani we wspieranie środowiska, w którym szanowane są prawa człowieka wszystkich osób, a rozwój zawodowy jest jednakowo dostępny dla wszystkich.

Kobiety w PalletBiz

W PalletBiz jesteśmy dumni z postępów, jakie poczyniliśmy w zwiększaniu różnorodności płci. Obecnie kobiety zajmują 25% stanowisk kierowniczych i wykonawczych, a ogólne zatrudnienie kobiet wynosi 40%. Reprezentacja kobiet jest szczególnie silna w naszej siedzibie głównej i w naszych oddziałach w Rumunii.
Nasz najstarszy zakład produkcyjny w Tamasfalau w Rumunii wyróżnia się tym, że zatrudnia więcej kobiet niż mężczyzn, co znacząco przyczynia się do lokalnego rozwoju gospodarczego. Pozostajemy zaangażowani w ulepszanie naszych strategii w celu przyciągnięcia zróżnicowanej puli kandydatów na wszystkie stanowiska, od produkcji po szczeble kierownicze. Oferując ambitne i wpływowe stanowiska, elastyczną organizację pracy i równe szanse awansu w oparciu o zasługi, dążymy do stworzenia wspierającego środowiska.

Polityka urlopów macierzyńskich

Nasza polityka dotycząca urlopów macierzyńskich odzwierciedla nasze zaangażowanie we wspieranie naszych pracowników w ważnych wydarzeniach życiowych. Chociaż szczegóły tej polityki różnią się w zależności od kraju, zapewniamy, że wszyscy pracownicy otrzymują kompleksowe wsparcie dostosowane do lokalnych przepisów i standardów.

Przywództwo

Nasz zespół kierowniczy uosabia ducha naszych rodzinnych korzeni. Założona w małym garażu na Litwie przez Jensa Jorgena Gentsa, nasza firma rozwijała się pod kierunkiem wizjonerskich liderów, którzy pozostają głęboko zaangażowani w nasze podstawowe wartości. Oprócz pana Jensa (CEO i Prezesa Zarządu) i pana Thomasa Gentsa (COO), nasz zespół kierowniczy obejmuje Lillę Zombori (Head of Sustainability & Finance), Monikę Panteva (Head of Global Business Development), z których wszyscy napędzają naszą misję doskonałości.

Proces wdrażania

Dołączenie do PalletBiz oznacza stanie się częścią dynamicznego i wspierającego zespołu. Nasz proces wdrażania ma na celu płynną i skuteczną integrację nowych pracowników, zapewniając im zrozumienie naszych wartości, kultury i doskonałości operacyjnej od pierwszego dnia. Zapewniamy gruntowne szkolenia i wsparcie, aby pomóc nowym członkom zespołu wdrożyć się i poczuć jak w domu.

Dołącz do zespołu

Zapoznaj się z naszymi aktualnymi ofertami pracy i dowiedz się, jak możesz przyczynić się do realizacji naszej misji, jednocześnie budując satysfakcjonującą karierę.
Twoja przyszłość zaczyna się tutaj!

Produkty & rozwiązania

Rozwiązania branżowe

Services

Usługi

Zrównoważony rozwój

Nasze obszary zainteresowania

Reporting & Data Center

Centrum raportowania i danych

O nas

PalletBiz to więcej niż dostawca palet lub opakowań przemysłowych. Jesteśmy globalną siecią partnerów franczyzowych w zakresie rozwiązań do pakowania i przenoszenia drewna i metalu.

PalletBiz Way™

Our People & Culture

Nasi ludzie i kultura

Spostrzeżenia

Niezależnie od tego, czy jesteś doświadczonym profesjonalistą, czy dopiero zaczynasz, cieszymy się, że tu jesteś. Ten blog jest łatwym do zrozumienia przewodnikiem po nowościach firmowych, najnowszych trendach, praktycznych wskazówkach i historiach sukcesu w branży opakowań.

Popularne tematy

Type of Publication

Rodzaj publikacji

Życie w PalletBiz

Strona główna

O nas